Loker BUMN 2025 di PT Pegadaian bukan sekadar lowongan biasa, tapi juga jalan menuju karier yang stabil dengan benefit menggiurkan. Lowongan kerja BUMN ini terbuka untuk berbagai latar belakang pendidikan, asalkan memenuhi syarat loker yang ditentukan. Mulai dari fresh graduate hingga profesional berpengalaman, semua bisa melamar. Nah, supaya nggak ketinggalan, yuk simak cara melamar di PT Pegadaian dan siapkan dokumen terbaik untuk bersaing di rekrutmen ini!
Rekrutmen Bersama BUMN 2025: Lowongan Kerja PT Pegadaian (Persero) & Syarat Melamar
Kesempatan ini sangat sayang untuk dilewatkan bagi Anda yang ingin berkarier di sektor BUMN dengan berbagai keuntungan dan jenjang karier yang menjanjikan.
Baca Juga:
Posisi : Account Officer
Salah satu posisi yang tersedia dalam rekrutmen ini adalah Account Officer dengan penempatan di berbagai wilayah Indonesia.
Deskripsi Pekerjaan:
Baca Juga:
Mengelola dan meningkatkan bisnis mikro agar mencapai target yang ditentukan.
Melakukan analisis, survei, dan pemeriksaan dokumen calon nasabah.
Melaksanakan proses penagihan kepada nasabah yang mengalami kendala pembayaran.
Baca Juga:
Mengelola restrukturisasi dan penyelesaian pinjaman bermasalah agar portofolio kredit tetap sehat.
Memberikan pembinaan kepada nasabah untuk menjaga kualitas pinjaman.
Persyaratan:
Baca Juga:
Pendidikan minimal D3/S1 dari semua jurusan.
IPK minimal 2.50 (D3/S1) atau 3.00 untuk penempatan khusus.
Maksimal usia 27 tahun (D3) dan 30 tahun (S1).
Baca Juga:
Berasal dari perguruan tinggi dengan akreditasi A.
Memiliki SIM aktif dan mampu mengendarai kendaraan bermotor.
Menyukai pekerjaan lapangan, komunikatif, dan mampu beradaptasi dengan baik.
Baca Juga:
Teliti, tekun, serta memiliki kemampuan analisis dan problem-solving yang baik.
Menguasai Microsoft Office (Ms. Word, Excel, PowerPoint).
Penempatan di berbagai wilayah seperti Jawa, Sumatera, Sulawesi, Bali, Kalimantan, dan Papua.
Baca Juga:
Keuntungan Bekerja di PT Pegadaian (Persero)
Sebagai bagian dari BUMN, Pegadaian menawarkan berbagai keuntungan bagi karyawannya, seperti:
Gaji dan tunjangan kompetitif.
Baca Juga:
Pelatihan dan pengembangan karier berkelanjutan.
Jaminan kesehatan dan fasilitas pensiun.
Kesempatan bekerja di berbagai wilayah di Indonesia.
Baca Juga:
