Nah, ngomongin soal Freeport Indonesia, ini dia salah satu perusahaan tambang terbesar dan paling terkenal di Indonesia yang lagi buka loker gede-gedean. PT Freeport Indonesia (PTFI) itu bukan pemain baru, tapi raksasa di bidang tambang mineral. Beroperasi di dataran tinggi Tembagapura, Mimika, Papua Tengah, PTFI ini menghasilkan konsentrat tembaga, emas, dan perak yang kualitasnya nggak main-main. Freeport sendiri adalah bagian dari kolaborasi global, antara Freeport-McMoRan dan Mining Industry Indonesia (MIND ID). Dan kabar baiknya, sekarang mereka lagi nyari talenta baru buat gabung di lini strategis mereka!

Buat yang lagi serius nyari loker Papua 2025 terbaru dan nggak mau ketinggalan info rekrutmen segar, langsung aja akses. Di situ bisa dapet update lengkap soal lowongan kerja BUMN di Freeport Indonesia. Selain posisi dan tanggung jawab kerjanya, informasi soal syarat lowongan pekerjaan dan cara melamar di PT Freeport Indonesia juga dijelasin dengan jelas. Jangan sampai kelewat ya, karena rekrutmen kayak gini nggak tiap hari datangnya—apalagi dari perusahaan yang punya tambang Grasberg, salah satu yang terbesar di dunia!

Lowongan Kerja BUMN PT Freeport Indonesia 2025 – Cek Syarat dan Cara Daftarnya di Sini!

1. Senior Environmental Engineer

Penempatan: Gresik, Jawa Timur

Deskripsi Pekerjaan:

Sebagai Senior Environmental Engineer, Anda akan memimpin proyek lingkungan di site yang ditugaskan. Anda akan memberikan panduan teknis serta memastikan seluruh kegiatan operasional mematuhi regulasi lingkungan.

Kualifikasi:

Sarjana atau Magister di bidang Ilmu Lingkungan, Teknologi Lingkungan, Ilmu Alam (Biologi, Kimia, Geologi), atau bidang terkait lainnya.

Pengalaman kerja 3–5 tahun dalam bidang terkait.

Mampu mengelola proyek lingkungan skala besar dan melakukan analisis mendalam terhadap potensi bahaya lingkungan.

Mempunyai pengetahuan mendalam mengenai perizinan, kepatuhan, dan pelaporan lingkungan.

2. Analyst, Supply Chain Logistics

Penempatan: Gresik, Jawa Timur

Deskripsi Pekerjaan:

Anda akan bertanggung jawab menganalisis data logistik, menyusun laporan, dan memberikan rekomendasi berbasis data untuk meningkatkan efisiensi rantai pasok. Pekerjaan ini melibatkan kolaborasi intensif dengan manajemen rantai pasok global.

Kualifikasi:

S1 di bidang Logistik, Teknik Industri, Manajemen, atau setara.

Pengalaman minimal 3 tahun di bidang logistik/supply chain.

Mahir dalam menggunakan sistem ERP seperti SAP atau S4/HANA.

Kemampuan analisis data yang kuat dan pemahaman mendalam tentang proses ekspor-impor.

3. Senior System Engineer

Penempatan: Tembagapura, Papua

Deskripsi Pekerjaan:

Memimpin analisis sistem kelistrikan dan keamanan siber, serta memberikan solusi teknis untuk meningkatkan keandalan sistem tenaga. Anda juga akan mengkoordinasi tim teknis dan memastikan proyek berjalan sesuai rencana.

Kualifikasi:

S1 Teknik Elektro dengan 5 tahun pengalaman atau D3 dengan 10 tahun pengalaman di bidang sistem tenaga listrik.

Pemahaman tentang sistem proteksi, kontrol otomatisasi, dan cyber security.

Mampu melakukan troubleshooting dan menyusun laporan teknis sistem kelistrikan.

4. Foreman, GBC Drill Maintenance C#2

Penempatan: Tembagapura, Papua

Deskripsi Pekerjaan:

Mengawasi dan mengelola kegiatan pemeliharaan alat berat, termasuk perencanaan dan inspeksi preventif. Anda akan menganalisis kerusakan dan mencari solusi efisien untuk perbaikan.

Kualifikasi:

S1 dengan pengalaman 2–3 tahun atau lulusan magang teknik dengan pengalaman 6 tahun.

Pengalaman dalam bidang mekanik alat berat, terutama dalam industri pertambangan.

5. Superintendent, Treasury & Cash Management

Penempatan: Jakarta

Deskripsi Pekerjaan:

Mengelola fungsi treasury dan manajemen kas perusahaan, termasuk hubungan dengan lembaga keuangan dan pengelolaan dana operasional.

Kualifikasi:

S1 Keuangan atau Akuntansi.

Minimal 5 tahun pengalaman di bidang layanan keuangan, administrasi dana, atau perbankan.

Pengalaman di industri treasury atau bank merupakan nilai tambah.

6. Sr Analyst, Compensation Planning & Analysis

Penempatan: Jakarta

Deskripsi Pekerjaan:

Anda akan menjadi penghubung utama dalam analisis kompensasi perusahaan, termasuk dalam survei gaji eksternal, evaluasi tunjangan, serta merancang strategi kompensasi yang adil dan kompetitif.

Kualifikasi:

S1 di bidang Sains, Teknik, atau Akuntansi.

Pengalaman minimal 5 tahun dalam manajemen kompensasi.

Mampu melakukan analisis data dan mengelola sistem kompensasi karyawan secara efisien.

7. Superintendent, Architectural

Penempatan: Tembagapura, Papua

Deskripsi Pekerjaan:

Memimpin tim arsitektur dalam mendesain bangunan dan fasilitas proyek, mengelola anggaran, serta menjamin desain memenuhi standar teknis dan kebutuhan operasional perusahaan.

Kualifikasi:

S1 Teknik Arsitektur, diutamakan dengan sertifikasi PMP atau S2 Manajemen Proyek.

Pengalaman lebih dari 12 tahun dalam proyek desain arsitektural, lebih disukai dari sektor pertambangan atau migas.

Cara Melamar Lowongan Kerja di PT Freeport Indonesia

Bagikan: